Книга Пять пороков команды относится к новому жанру — "бизнес-фикшн". В ней в форме притчи излагаются ключевые концепции лидерства. Патрик Ленсиони отказался от привычного стиля изложения материала — теоретической литературы много, все книги повторяют одна другую и давно всем наскучили. Автор вложил свои идеи в уста "живых" людей и превратил скучную лекцию в захватывающее повествование. Книга рассчитана на руководителей самого разного уровня — от президентов корпораций до скромных клерков, ведь каждому из нас в жизни приходится принимать важные решения, а значит, перефразируя Энди Уорхолла, можно сказать, что каждый из нас имеет право на свои 15 минут лидерства.

288 страницы, с иллюстрациями; ISBN 5-8459-0743-8, 0787960756; формат 84x108/32; твердый переплет; 2005 год, 2 кв.

СОДЕРЖАНИЕ

Введение 7
Притча 11
Часть I. Проблемы 15
Часть II. Конфликт 37
Часть III. Трудный подъем 139
Часть IV. Взаимное притяжение 209
Модель 225
Модель пяти пороков: обзор 227
Оценка команды 231
Понимание и преодоление пяти
пороков 235
Фактор времени: методы Кэтрин 266
Особые случаи командной работы 268
Благодарность автора 270
Об авторе 273